新着記事一覧
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R06年度事例3(得点 72点)
第1問(配点20点)強みは①C社社長の前職経験と提案力、②部品構成表のデジタル化と材料や外注発注及び在庫管理への活用、③見込生産品も国内生産、④工業団地の立地、⑤大口取引先の存在。第2問(配点20点)助言は①ラインバランシングを実施しボトルネック解... -
R06年度事例3(得点 58点)
第1問(配点20点)強みは、工場設備レイアウト設計で工場の生産性を高める提案力、搬送機能について有効な提案が可能で特注品受注生産ができること、工業団地で生産設備が充実していること。第2問(配点20点)進め方は、①製缶工程の残業や休日出勤を削減... -
R06年度事例3(得点 59点)
第1問(配点20点)強みは①社長のX社経験による搬送機能、工場の生産性向上の提案力②工業団地の用地取得と生産設備導入、採用で生産能力有③営業部による据付後メンテナンス④特注品実績有。第2問(配点20点)残業や休日出勤の多い製缶課の行うフレーム内製... -
R06年度事例3(得点 51点)
第1問(配点20点)社長のX社での経験を活用した生産性を高める提案力、NC加工機や技術者採用による高い生産性、デジタルデータ活用による適切な発注・在庫管理、生産会議の適切な進捗管理第2問(配点20点)①社長のX社での経験を活用した生産性を高める提... -
R06年度事例3(得点 51点)
第1問(配点20点)強みは、➀社長の経験、工場設備レイアウト設計での生産性向上の実績、②搬送機能についての知見と提案力、③納期遵守体制、④設計から製造・組立・メンテナンスできる体制第2問(配点20点)改善策は、➀全工程での生産計画を作成し、IT化に... -
R06年度事例3(得点 64点)
第1問(配点20点)強みは①社長の工作機械メーカーX社での経験とそれによる生産性を高める工場設備レイアウトの提案力②特注品受託生産の対応力③NC加工機等生産設備と技術者による生産技術第2問(配点20点)改善策は①各課担当者も含めて生産計画を策定し②... -
R06年度事例3(得点 51点)
第1問(配点20点)①工場の生産性を高める工場設備レイアウト設計における顧客提案経験、②NC加工機等の生産設備、③設計・製造要員等の技術者、④受注管理システムでのデジタルデータ活用。第2問(配点20点)工程改善は①製缶工程が常態的にボトルネックとな... -
R06年度事例3(得点 66点)
第1問(配点20点)強みは、①製品生産から据付後のメンテナンスまで含めたX社との強い繋がり②積極的な設備投資・技術者の採用③部品活用表のDB化④工場の生産を高める提案力である。第2問(配点20点)①ネック工程の製缶課の多能工化をOJT等で行ってリード... -
R06年度事例3(得点 61点)
第1問(配点20点)強みは、①多様な形態の搬送機器に対応できる受注生産体制②社長の工場生産性を高める提案力③国内生産体制④NC加工機等の生産設備導入や技術者採用による高い生産能力。第2問(配点20点)工程改善は、①実績を踏まえた週次日程計画日程表の... -
R06年度事例3(得点 67点)
第1問(配点20点)強みは①工場設備レイアウト設計も含んだ生産性を高められる提案力②特注品受託生産体制③NC加工機や設計・製造要員による生産拡大④取引先企業数が多い事。第2問(配点20点)①製缶課の作業の標準化・マニュアル化しOJTで要員を育成し生産... -
R06年度事例3(得点 64点)
第1問(配点20点)社長の生産性を高める工場設備レイアウト設計力、搬送機能の提案力。設計等技術者を抱えること、X社からの安定受注、営業部がメンテナンスも可能なこと第2問(配点20点)工程改善は残業等が多い製缶課の業務を見直しラインバランスを... -
R06年度事例3(得点 53点)
第1問(配点20点)強みはX社で生産性を高めるレイアウト設計提案をしてきた社長の経験と提案力、特注品受託生産を受けられるNC加工機等生産設備や設計、製造要員等技術者の体制。第2問(配点20点)製缶工程の改善を図る。工程をSLPでレイアウト改善し、...